0

Impozitarea cheltuielilor sociale in 2016

Incepand cu 1 ianuarie 2016 cheltuielile sociale sunt deductibile la determinarea rezultatului fiscal in limita unei cote de pana la 5%, aplicata asupra valorii cheltuielilor cu salariile personalului, potrivit Codului muncii, fata de 2% cat este limita de deductibilitate in prezent. Intra… Continue Reading

0

LIMITA DEDUCTIBILA PRIVIND DIURNA EXTERNA-2015

Diurna in valuta se diferentiaza pe doua categorii si se acorda la nivelul prevazut pentru fiecare tara in care are loc deplasarea, potrivit anexei la H.G nr. 518/1995 privind unele drepturi si obligatii ale personalului roman trimis in strainatate pentru… Continue Reading

0

Salariului de baza minim brut pe tara garantat in plata 2015

In Monitorul Oficial nr. 902, Partea I, din 11 decembrie 2014 a fost publicata de Hotararea Guvernului nr. 1091/2014 pentru stabilirea salariului de baza minim brut pe tara garantat in plata. Potrivit acesteia, in anul 2015 salariul minim brut pe… Continue Reading

0

FISA de solicitare a examenului medical la angajare

Subsemnatul ……………………………… (numele si prenumele), angajator la intreprinderea/societatea comerciala/unitatea ……………………………. adresa: …………………………….., tel.: ………. fax: …….., Cod CAEN si domeniu de activitate: ……………… , solicit examen medical de medicina muncii pentru: ANGAJARE |_| CONTROL MEDICAL PERIODIC |_| ADAPTARE |_| RELUAREA MUNCII… Continue Reading

2

Amenzi pentru angajatorii care nu respecta zilele libere

Angajatorii care nu respecta drepturile angajatilor, privind zilele libere decretate prin lege, risca amenzi de pana la 10.000 de lei. Inspectoratul Teritorial de Munca Arad subliniaza faptul ca prima si a doua zi de Pasti, precum si ziua de 1… Continue Reading